大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于互联网开发客户外包服务的问题，于是小编就整理了4个相关介绍互联网开发客户外包服务的解答，让我们一起看看吧。
怎么找互联网外包的工作？
找互联网外包的工作的话，主要是看你是个人了，还是企业了？
如果说是个人的话，可以去猪八戒网，还有就是一些威客网站之类的就可以拿到一些互联网外包的企业。
如果说找工作的话，你可以去投一些猎头岗位，然后让他们帮忙去找。
想做一个互联网项目,找软件开发外包需要注意哪些问题？
随着网络技术的发展，市面上的软件已经无法满足有些公司的个性化的软件需求，在这些企业中，自己招募一个软件开发团队，来满足公司软件需求成本过高，人力财力消耗成本过高，大部分企业会选择外包软件开发。
在选择外包软件开发首先要考虑以下几种
一、公司规模
在找外部公司的时候，要找一定规模的公司，创立时间久一些的正规公司，三五人创立的工作室，可能在后期的维护上，无法保障。
二、专业的团队
看公司各种证件是否齐全,建站公司专业性较强,所有的技术人员都应该持证上岗，尤其是编程人员，要具有编程工程师、项目管理师等职业资格证，
三、成功案例
在考察的时候，让公司提供几个创建成功过的案例，自己回去体验一下，软件整体设计，流畅感是否是自己想要的。
广州有哪些互联网外包公司?
广州的互联网外包公司有很多，包括但不限于：
广州市博彦科技股份有限公司
广州市金蝶软件有限公司
广州市用友网络科技股份有限公司
广州市神州数码信息服务股份有限公司
广州市瑞星信息技术有限公司
广州碧软科技有限公司
中电金信
互联网公司和外包公司有什么区别？为什么有些程序员不想进外包公司？
谢谢邀请，
在互联网公司混过几年，没有亲身经历过外包公司，但周围在外包公司的同事倒是交流的很多，从软件企业的性质看主要分为两种类型的公司，产品公司，项目公司；所谓的产品的公司就是设计一种市场上不存在的产品，然后通过互联网或者传统的线下渠道来推广营销；项目公司是完全根据客户的需求定制，一切以客户的需求为导向；绝大部分公司***用自己的技术团队去做项目或者产品，但有些公司因为各种情况会把项目外包给外包公司来做，这就是外包公司的来源。
目前外包公司应用级别的开发比较多，客户提出需求然后根据需求做出功能，在头几年很多国内很多人在日本接了很多j***a的项目在国内去做，由于有些项目不是很大，就直接成立一个工作室来做，这几年这种情况少了许多，华为公司很多项目都是外包的方式，特别是早几年的欧洲运营商的定制手机都是外包给国内比较大的外包公司来做。所以在国内很多外包性质的公司，主要是国内的软件需求量还是非常大。
外包产业还有一个很重要的原因是为了节省成本，有些大企业从成本考虑做一个项目自己做的成本更高，就直接把项目外包了，跨国性质的美国喜欢让印度做软件项目，毕竟人员成本低，能拉低整个项目的成本，本质上讲外包属于***的最大化利用，但在外包的程序员感觉上可能就很不一样。
1.外包公司缺乏归属感。因为外包公司的程序员做的都是别人的项目，项目组的人基本上都是长期驻扎在客户现场解决问题，一个项目结束了下一个项目还不知道要做什么，缺乏一种延续性，结果很多外包工程师，做完一个项目就辞职到甲方上班去了，这种现象在国内外包人员中非常普遍。
也有很多外包公司一个项目结束之后这帮人有可能就地解散，如果没有下一个项目到来，毕竟外包公司就是靠项目来支撑，没有了项目也就没有现金流，生存将是非常大的问题。
2.外包公司缺乏知识的延续性，这点是和互联网公司有着本质的区别，外包公司项目的不确定性导致产品的框架可能非常陈旧，毕竟能完成客户的功能就可以了，没必要非要搞的那么先进，所以很多外包公司的软件框架非常的陈旧，如果是长年累月的做一个产品感觉就完全不一样了，更加有时间思考框架的健壮性以及产品的创新性。
外包公司适合练手不太适合框架方面的学习，毕竟主要还是完成功能为主，在外包公司呆过的程序员，时间意识都很强烈，因为整天和客户打交道，任何的完成及时性非常关键。
3.外包公司很多招生都是培训出来的刚毕业的学生，代码的质量一般，所以在这种情况下作为毕业生可以在里面磨练下代码基本功，就可以考虑换个真正做自己产品的公司，来完善自己的知识体系。
一般来讲外包公司都不是很受程序员待见，但很多技术人员为了生存先找个工作做着，毕竟目前软件领域的竞争还是非常激烈的，刚毕业可以在里面成长，有机会换个做公司自己项目的公司或者以此为翘板进入大公司。
作为一个IT男，呆过半外包和自研的公司，我想我应该有资格回答这个问题。先来阐述一下我在两家公司的一些工作再来对比。
大四那会实习的时候，以实习生的身份进入一家半外包性质的公司。说是半外包的性质是因为公司本身有自己的产品，但是等我进去的时候，自身的产品已经迭代得差不多了，之后都是在外面拉的外包，做的是商城方面的外包。那会的主管其实人也挺好的。里面安排的工作大部分都是迁移，例如客户要这个功能了，就从原来一些已经做好了的那里迁过来，再适配的调一下。
再说说现在的公司。主要是自己公司的研发项目，基本就是一两个项目在不断的迭代，说实话，迭代的功能越来越深，需要的设计和开发也越来越复杂，很多东西得往深一层面的来思考和开发。
先来看一下，不得不说外包需求还是挺高的。但不得不承认，我还是不太喜欢外包公司。为什么呢？听我慢慢道来。
1.外包公司能学到的东西多？答案是不存在的。
很多人说外包可以学到很多东西，在我进我现在公司之前也面试过一家公司，去了之后才知道是外包，然后和旁边一个应届生也是面试者的哥们聊了起来，我说你知道这公司是外包吗？他说“知道啊，不过也没关系，外包能学到的东西比较多“。我当时也没说什么，很多人似乎也是这样想的，外包学到的东西多，然而，不得不说的是外包能学的东西其实真的不多。有时候外包为了快速迭代，你做的项目可能不过是上一个项目拿过来改改而已，不断重复同样的工作比较多。相反自研的话因为迭代得多，你会更深一层的接触业务，很多东西深一层开发之后简单的增删改查就不顶用了，就得扩展更深一层的方法了。重要的是，外包公司很多都是没办法接触一些高并发的场景的，一些新一点的技术可能都是没办法用上的，这对以后的发展来说挺受影响的。
2.外包公司大都只顾功能完成不顾后期扩展和设计的好坏。
十多年的老程序员，曾经在外包公司工作过，给大家一个建议：如果能够选择的话，千万不要进外包公司。
下面我给大家讲讲外包公司和互联网公司相比有哪些区别，等了解了外包公司的种种之后，就容易理解为什么大部分程序员不想外包公司了。
外包公司，可以分为项目外包和人力外包，项目外包就是帮其他公司做项目，完成了之后进行验收和交付；人力外包则是需要待在甲方公司现场，通常会有一个甲方的项目经理安排开发任务。我当时的公司属于后者，谈一谈我对人力外包公司的感受：
没有归属感，只认识本项目组的人，自己部门的人都认不全。如果被外派到一个“优越感很高”的甲方，处处有低人一等的感觉。
为了提高开发效率，甲方通常会统一开发框架，外包人员都是在框架的基础上开发业务代码，所以有一些技术底层的东西接触不到。
如果被外派到一个老项目，用到的框架可能会比较古老，例如还在使用SSH，一些公司的老项目只要稳定运行就可以了，不追求重构和创新，这种情况下没有办法接触的一些新技术。
技术氛围比较差，需求不多的时候，空闲时间也就比较多（很多公司忙的时候很忙，闲的时候很闲）。在不忙的时候，大家都在刷新闻、看***、聊天，而不是在学习一些新的技术，讨论如何让系统变得更好。
最后是大家比较关心的待遇问题，甲方给人力外包公司的“人头钱”都是有上限的，比如对于一个中级J***a程序员，甲方每个月支付20K，抛去一些必要的支出，公司能给到员工手里的钱就很有限了。所以在外包公司的员工，前两三年涨薪很多，但是很快就到了天花板，往后难以提升。
到此，以上就是小编对于互联网开发客户外包服务的问题就介绍到这了，希望介绍关于互联网开发客户外包服务的4点解答对大家有用。
